
CONÓCENOS
Posthac tiene como objetivo final el desarrollo de actuaciones que nos permitan mejorar la empleabilidad y la incorporación laboral y social de las personas de nuestro entorno.
CURSOS Y PROYECTOS EN MARCHA

Taller: ¿Ayudas o participas?
TALLER: ¿AYUDAS O PARTICIPAS? TRABAJANDO VALORES DE CORRESPONSABILIDAD, CONCILIACIÓN Y NUEVAS MASCULINIDADES

Enfocando talentos Tudela II
Enfocando talentos Tudela II

Enfocando talentos Pamplona II
Enfocando talentos Pamplona II

Caixa Proinfancia
Caixa Proinfancia

Escuela Taller Sociosanitaria
Escuela Taller Sociosanitaria

PIFES (Programas Integrados de Formación y Empleo)
Cursos (prioritariamente personas DESEMPLEADAS)
PROYECTOS REALIZADOS

Cursos (prioritariamente personas DESEMPLEADAS)
Cursos (prioritariamente personas DESEMPLEADAS)

Mi proyecto de vida: Empezar de nuevo
Mi proyecto de vida: Empezar de nuevo

Taller de gestión eficaz de la economía doméstica
MUJERES ON, Programa de apoyo a mujeres en los ámbitos rural y urbano

Uso de nuevas tecnologías: El presente es digital
Uso de nuevas tecnologías: El presente es digital

+ INCLUSIÓN: Recepcionista/Monitora Espacio Respiro Familiar 2022/23
+ INCLUSIÓN: Recepcionista / Monitora Espacio Respiro Familiar 2022/2023

Mujeres ON
MUJERES ON, Programa de apoyo a mujeres en los ámbitos rural y urbano

Enfocando talentos Tudela
Programa de INSERCIÓN Sociolaboral: CATA DE OFICIOS

Enfocando talentos Pamplona
Programa de INSERCIÓN Sociolaboral: CATA DE OFICIOS

Posthac contra la brecha digital de género
Curso Posthac contra la brecha digital de género

PIFES y Programas Específicos
PIFES (Programas Integrados de Formación y Empleo) y PROGRAMAS ESPECÍFICOS (Prioridad personas DESEMPLEADAS)

MILA-TIC: Las nuevas tecnologías contra el Covid-19
MILA-TIC: Curso LAS NUEVAS TECNOLOGÍAS CONTRA EL COVID-19: USO SALUDABLE

Aprender a Emprender en Equipo: Navarra Rural Lab II
Aprender a Emprender en Equipo: Navarra Rural Lab II. Programa que ofrece la oportunidad de aprender a Emprender en equipo y trabajar las competencias personales a través de la realización de proyectos reales, mediante el trabajo en colaboración.

Las nuevas tecnologías: Oportunidades para estar conectad@s
Las nuevas tecnologías: Oportunidades para estar conectad@s

Navarra Solidaria 2020: “EMPLEO IMPULSA”
Navarra Solidaria 2020: “EMPLEO IMPULSA”. Itinerarios integrados de Inserción sociolaboral en el sector COMERCIO con apoyo del espacio del SERVICIO DE RESPIRO FAMILIAR.

Semillas de Inclusión III
Semillas de Inclusión III

Enfocando talentos, Programa de INSERCIÓN Sociolaboral
Programa de INSERCIÓN Sociolaboral: CATA DE OFICIOS

EMPLEA+ III: Recepcionista / Monitora Espacio Respiro Familiar 2021
EMPLEA+ III: Recepcionista / Monitora Espacio Respiro Familiar 2021

Impulsando la Inclusión
Impulsando la Inclusión

Las nuevas tecnologías contra el COVID-19: uso saludable
Las nuevas tecnologías contra el COVID-19: uso saludable

Cursos (prioritariamente personas OCUPADAS)
Cursos dirigidos prioritariamente a personas OCUPADAS, personas en ERTE y limitada al 40% a las personas DESEMPLEADAS.

Atención y cuidado de niños y niñas en el domicilio
Curso de formación en Atención y cuidado de niños y niñas en el domicilio (Incluye Módulo de Primeros Auxilios)

Las nuevas tecnologías contra el COVID-19: Uso saludable
Las nuevas tecnologías contra el COVID-19: Uso saludable.

Semillas de Inclusión II
Semillas de Inclusión II. Proyecto integral de acompañamiento social. Pamplona. Julio a Noviembre 2020.

MONITORA / ADMINISTRATIVA – Servicio Respiro Familiar
PROYECTO MODALIDAD CONTRATACIÓN PERSONAL: “MONITORA / ADMINISTRATIVA” “SERVICIO RESPIRO FAMILIAR”

ACTIVA TU FUTURO, Programa de INSERCIÓN Sociolaboral: LIMPIEZAS Y DESINFECCIÓN
ACTIVA TU FUTURO, Programa de INSERCIÓN Sociolaboral: LIMPIEZAS Y DESINFECCIÓN

Aprender a Emprender en Equipo: Villafranca
Aprender a Emprender en Equipo: Villafranca. Programa que ofrece la oportunidad de aprender a Emprender en equipo y trabajar las competencias personales a través de la realización de proyectos reales, mediante el trabajo en colaboración.

Aprender a Emprender en Equipo: Allo
Aprender a Emprender en Equipo: Allo. Programa que ofrece la oportunidad de aprender a Emprender en equipo y trabajar las competencias personales a través de la realización de proyectos reales, mediante el trabajo en colaboración.

P.I.F.E.: CP60 Atención sociosanitaria a personas dependientes en instituciones sociales
P.I.F.E.: CP60 Atención sociosanitaria a personas dependientes en instituciones sociales

P.I.F.E.: CP58 Actividades auxiliares de almacén
P.I.F.E.: CP58 Actividades auxiliares de almacén

P.I.F.E.: 55 Dependiente/a de supermercado. Especialización carnicería/pescadería
P.I.F.E.: 55 Dependiente/a de supermercado. Especialización carnicería/pescadería

P.I.F.E.: 53 Dependiente/a de comercio: caja/reposición
P.I.F.E.: 53 Dependiente/a de comercio: caja/reposición

P.I.F.E.: CP59 Actividades auxiliares de almacén en Aoiz
P.I.F.E.: CP59 Actividades auxiliares de almacén en Aoiz

P.I.F.E.: 56 Vigilante de seguridad
P.I.F.E.: 56 Vigilante de seguridad

P.I.F.E.: CP1 Limpieza de superficies y mobiliario en edificios y locales
El PIFE de “Limpieza de superficies y mobiliario en edificios y locales” que está previsto realizarlo en TUDELA, tiene como objetivo capacitar a personas desempleadas como profesionales para que puedan desempeñar el puesto de AUXILIARES DE LIMPIEZA

P.I.F.E.: Recepción Atención al Cliente
P.I.F.E.: Recepción Atención al Cliente Se trata de un Programa para capacitar a 16 personas desempleadas como profesionales, para trabajar en puestos de RECEPCIONISTA/ATENCIÓN AL CLIENTE, de forma que al finalizar el taller sean capaces de insertarse en el mercado laboral.

P.I.F.E.: Limpieza especialización Camarer@ de Pisos
P.I.F.E.: Limpieza especialización Camarer@ de Pisos El PIFE de “LIMPIEZA: ESPECIALIZACIÓN EN CAMARERA/O DE PISOS” que está previsto realizarlo en TUDELA, tiene como objetivo formar y preparar a las personas para trabajar como CAMARERA/O DE PISOS.

OCÚPATE: Camarer@ de Pisos
OCÚPATE: Camarer@ de Pisos. Proyecto orientado al sector servicios-limpieza, turismo y hostelería. Pamplona y Tudela. Mayo a Octubre 2019.

Semillas de Inclusión
emillas de Inclusión. Proyecto integral de acompañamiento social. Pamplona. Mayo a Noviembre 2019.

Turismo
Turismo De Septiembre a Diciembre de 2018. Formación para jóvenes en la rama de Turismo. Tudela.

P.I.F.E.: Jardinería y Mantenimiento
JARDINERÍA Y MANTENIMENTO Del 1 de Junio al 30 de Septiembre de 2018. 120 horas de Formación, 80 horas de Prácticas No Laborales en empresas y orientación laboral. Tudela

Sácale brillo a tu Futuro
SÁCALE BRILLO A TU FUTURO Limpieza y Mantenimiento de Instalaciones deportivas y piscinas (Incentivo de 100 euros por participante) Del 1 de Julio al 31 de Diciembre 2018. Pamplona y Tudela.

FORMA-T, INSERTA-T
FORMA-T, INSERTA-T Programas que acogerán a personas inmigradas desempleadas, que se encuentren en situación de exclusión social cuyas principales barreras están centradas en el ámbito laboral Del 1 de Julio a Diciembre 2018. Pamplona y Tudela.
Plan de Igualdad
La Asociación Posthac declara su compromiso en el establecimiento y desarrollo de políticas que integren la igualdad de trato y oportunidades entre mujeres y hombres, sin discriminar directa o indirectamente por razón de sexo.
CARTA DE SERVICIOS
Desde la Asociación Posthac como entidad social queremos establecer una similitud con dichas Cartas de Servicio. Para ello, estamos construyendo nuestra propia Carta de Servicios. La Carta de Servicios es un documento vivo y está en constante actualización ya que vamos incorporando servicios y actividades dependiendo de las necesidades detectadas y de su puesta en marcha.
Así hemos identificado los Servicios que a continuación exponemos y que iremos actualizando permanentemente.

Manipulador/a de carretillas elevadoras
Manipulador/a de carretillas elevadoras

Programas integrados de Formación y Empleo
Programas integrados de FORMACIÓN Y EMPLEO Programas de formación y empleo dirigidos a personas desempleadas que incluyen acciones de orientación, tutorización, formación, prácticas no laborales y/o experiencias laborales.

Asesoramiento en Emprendimiento
Asesoramiento en EMPRENDIMIENTO Consiste en proporcionar el apoyo y asesoramiento necesario para que cada persona sea capaz de desarrollar su propio proyecto empresarial, desde que tiene una idea hasta que pone en marcha el negocio.

Gestión con Personas
Gestión con PERSONAS Acciones formativas que permitan mejorar la empleabilidad de la población.

Gestión con Empresas
Gestión con EMPRESAS Diseñar, impartir y evaluar acciones de formación que atiendan a la identificación de las necesidades de formación de la empresa y al plan de formación.

Diseño y elaboración de Proyectos
Diseño y elaboración de PROYECTOS Proyectos de inserción y mediación sociolaboral que generen procesos de inclusión y participación. Dirigidos a mejorar la inserción socio-laboral a través de la activación de itinerarios integrados de inserción laboral. Proyectos que promuevan la igualdad entre mujeres y hombres. Proyectos ocupacionales.

Gestión de Ofertas de Empleo
Gestión de OFERTAS DE EMPLEO Realización de procesos de selección para empresas en función de los puestos de trabajo y perfiles solicitados.
Txiki Posthac
A través del Programa Comunitario de interés social a favor de personas en situación de vulnerabilidad o exclusión social “+INCLUSIÓN” que contempla la contratación de personas durante el año 2022 y 2023, se concedió subvención para la puesta en marcha el Servicio en Pamplona y Tudela, que será de apoyo a las personas que participan en los diferentes programas y servicios. De esta manera, damos continuidad a los proyectos ejecutados en 2019, 2020 y 2021 con el mismo fin.
Durante el año 2022 contamos con el apoyo para TxikiPosthac Pamplona del Ayuntamiento de Pamplona a través de la Convocatoria de subvenciones destinadas a entidades sin ánimo de lucro que desarrollen proyectos específicos de acción social en el ámbito de la discapacidad/dependencia y la inclusión social año 2022.
Este Servicio está dirigido a menores (de 0 a 6 años en periodo escolar y de 0 a 11 años en periodo vacacional) para la conciliación de las responsabilidades personales, familiares y laborales de las personas que estén dentro del proceso de inserción sociolaboral.
El servicio puede ser utilizado por todas las personas que acudan tanto a recibir sesiones de orientación, formación o prácticas en empresas, por el tiempo que sea necesario.
Se desarrolla en un espacio habilitado dentro de los locales de los Centros de Formación: Grupo Rubio (Tudela) y El Ventanal (Pamplona), y está gestionado por un equipo de monitores/as cuyo horario es de mañana y tarde en Tudela y de mañana en Pamplona.
Este proyecto pertenece a la subvención de Programas de Empleo Comunitarios de Interés Social (ECIS) 2022-2023.
“Esta entidad ha recibido una ayuda cofinanciada a una tasa del 100% con recursos REACT UE, a través del Objetivo Específico “OE REACT UE 2. Apoyar el acceso al mercado de trabajo de las personas en situación de vulnerabilidad, el acceso a los sistemas sociales y las medidas de inclusión social y erradicación de la pobreza, del Programa Operativo FSE 2014-2020 de Navarra”



CONTACTO
DIRECCIÓN
C/ Manuel de Falla, nº 12, Bajo, 31005 Pamplona
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